Coach und Berater Klaus-Dieter Böse

»Ich mache Sie und Ihr Team fit für Veränderungen!«

Klaus-Dieter Böse,
Coach & Berater aus München

Mein Name ist Klaus-Dieter Böse. Als selbständiger Coach und Berater aus München zeige ich meinen Kunden, wie sie ihre bevorstehenden Veränderungen mit hoher Motivation und Spaß umsetzen, ohne dabei frustriert aufzugeben.

Sie möchten den nächsten Karriereschritt machen, Ihre Führungskräfte und Teams für die VUCA-Welt fit machen? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt mit mir auf.

 

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Persönlichkeitsanalyse - Entwicklung von indi­viduellen Entwicklungs­strategien

Sie möchten Ihre Persönlichkeit entwickeln? Sie wollen verstehen, was Sie Tag für Tag aufs Neue antreibt? Sie wollen wissen, wie andere Sie sehen? Oder möchten Sie als Personal­verantwortliche/r Ihre Personalauswahl und Personalentwicklung auf eine validierte Basis stellen?

Der LPP basiert auf dem Big-Five Modell der Persönlichkeitspsychologie. Dies ist das mit Abstand am besten erforschte Persönlichkeitsmodell, welches ein sehr differenziertes Profil von Charakter­eigenschaften, Motiven und Kompe­ten­zen des Anwenders erstellt.

Ziel: Das Reflektieren der eigenen Verhaltenspräferenzen und das Entwickeln von individuellen Ent­wicklungs­strategien. Einsatzgebiete: Coaching, Karrierecoaching, Personalauswahl, Persönlichkeits­entwicklung, Führungskräfte­entwicklung, Team­entwicklung.

 

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Business Coaching in München

Sie wollen die Produktivität Ihrer Teams verbessern? Ihre Mitarbeiter/innen auf bevorstehende Veränderungen qualifizieren? Sie suchen nach externer Unterstützung um Krisen- und Konflikte in Ihrem Unternehmen zu lösen?

Greifen Sie auf meine mehr als 25-jährige Führungserfahrung und mein Know-how im Change-Management zurück. Nutzen Sie meine interkulturelle Kompetenz und Konfliktlösungs­potenziale für Ihre Teamentwicklung.

Meine ausgeprägt ganzheitliche Betrachtung vorhandener Situationen unterstützt Sie in Ihren Veränderungs­prozessen.

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Laufbahnberatung – strukturiert und effizient ans persönliche Ziel

Sie planen eine berufliche Neu­orientierung? Den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Oder spielen Sie mit dem Gedanken der Selbst­ständigkeit?

Ich bin Ihr kompetenter Partner rund um das Thema Bewerbung, berufliche Neuorientierung und Persönlichkeits­entwicklung. Ihr Nutzen: Das Erkennen der eigenen Stärken, eine klare Positionierung, optimierte Bewerbungs­unterlagen, ein optimale Bewer­bungs­strategie, ein intaktes berufliches Netzwerk und authentisch und überzeugend im Interview.

 

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Veränderungscoaching – kommen Sie wieder in Schwung

Sie sind unzufrieden mit sich und Ihrer Umwelt? Haben vieles schon probiert, aber nichts hat funktioniert? Sie haben ein Ziel oder einen Traum, den Sie unbedingt umsetzen wollen?

Ich bin Ihr Sparringspartner und unvoreingenommer Experte, wenn es darum geht, Antworten auf Ihre Fragen nach dem WARUM und WAS zu finden. Meine hohe Empathie ermöglicht es mir, mich auf Ihre Gefühle und Handlungsweisen einzustellen und Sie persönlich zu unterstützen. Ihr Nutzen: Unterstützung in den Phasen, in denen die Veränderung am schwersten fällt, im Arbeits- und Lebensalltag.

 

Veränderungscoaching

BLOG

Change Kommunikation hat nichts mit Stillpost zu tun!

Kommunikation im Change Management

München (November 2019) – Der Erfolg von Veränderungsprozessen im Unternehmen hängt von einer Strategischen Change Kommunikation ab.

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Dimensionen der Digitalisierung

Umdenken im Change Management

München (Oktober 2019) – Veränderungsprozesse in Unternehmen drohen zu scheitern, wenn sie ohne geeignete Führungstools durchgesetzt werden.

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Warum sollen wir uns für Sie entscheiden?

Job-Bewerbung: So machen Sie das Rennen

München (September 2019) – Sie wollen sich erfolgreich bewerben? Dann erfahren Sie hier, wie Sie Ihre Chancen maximieren und den Run auf Ihren Traumjob gewinnen.

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Führungskräfte in Zeiten des digitalen Wandels

Flexible Führungs­persönlichkeiten im VUCA-Wandel

München (Juni 2019) – In Zeiten der digitalen Transformation zeigt sich eine deutliche Abkehr von traditionellen Führungsstrukturen zugunsten offener Grundsätze.

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